假勤管理
线上化假勤管理,支持自定义假期规则设置,实时同步数据,助力企业轻松、直观掌握员工假勤情况
可自定义考勤规则及假期规则
支持多种打卡方式:对接考勤机、GPS打卡
自动同步打卡记录、请假审批等假勤数据
提供多维度考勤报表:支持日/周/月考勤报表的查询与汇总
基础功能永久免费,大大节约公司成本
多班次打卡
支持按考勤组定义员工的出勤日和打卡规则等,简单明了上手快,拒绝所有员工一刀切
灵活配置加班规则
自动计算加班时间,与考勤记录匹配验证,自主选择转为调休假或加班费
假勤自动同步
支持请休假记录自动参与打卡、请假、出差等自动生成考勤结果,打破传统手动算薪的低效模式,省时省力
客户案例
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东莞某电子烟制造工厂
痛点
工厂原来没有规范考勤时,考勤只靠每个车间的考勤负责人负责本车间的考勤,每月到工资核算时人事不仅要处理异常考勤,考勤统计起来也十分费时。
薪福通助力制造工厂考勤规范化
使用薪福通考勤机对接之后,考勤规范化,杜绝人为篡改考勤数据;考勤每日统计、每月统计系统自动生成,考勤明细一目了然;异常考勤随时掌握、及时处理。为企业规范人员管理、考勤算薪提供基础保证。
西宁某餐饮企业
痛点
该企业目前的现状是如果有请假的需求,需要至少提前一天向领导提交纸质申请单,由领导签字审批通过后,员工才可以进行休假,但如果员工临时有突发状况需要处理的话,就会来不及回到单位找领导走常规流程请假,补假的流程也非常繁琐,需要多级领导签字同意才能补假成功。这种繁琐的请假流程让企业员工积怨已久,但却一直没有改善。
用薪福通解决考勤难题
使用薪福通的假勤管理模块后,员工可通过薪福通的移动端查看自己的假期余额,随时随地提交休假申请,领导也能及时了解员工请休假情况,第一时间审批员工请休假申请,数据自动同步至员工考勤管理系统,员工请休假安心、企业人事管理省心。
深圳某安保服务公司
痛点
企业此前使用了钉钉的移动的打卡,被保安人员利用网上的工具破解,导致有人员出现有打卡记录但人员实际不到岗。
用薪福通杜绝考勤管理漏洞
为了规避这种情况,使用了薪福通的考勤管理功能,接入了考勤机,人员必须到公司才能完成打卡,杜绝考勤管理漏洞。
东莞某电子烟制造工厂
痛点
工厂原来没有规范考勤时,考勤只靠每个车间的考勤负责人负责本车间的考勤,每月到工资核算时人事不仅要处理异常考勤,考勤统计起来也十分费时。
薪福通助力制造工厂考勤规范化
使用薪福通考勤机对接之后,考勤规范化,杜绝人为篡改考勤数据;考勤每日统计、每月统计系统自动生成,考勤明细一目了然;异常考勤随时掌握、及时处理。为企业规范人员管理、考勤算薪提供基础保证。
西宁某餐饮企业
痛点
该企业目前的现状是如果有请假的需求,需要至少提前一天向领导提交纸质申请单,由领导签字审批通过后,员工才可以进行休假,但如果员工临时有突发状况需要处理的话,就会来不及回到单位找领导走常规流程请假,补假的流程也非常繁琐,需要多级领导签字同意才能补假成功。这种繁琐的请假流程让企业员工积怨已久,但却一直没有改善。
用薪福通解决考勤难题
使用薪福通的假勤管理模块后,员工可通过薪福通的移动端查看自己的假期余额,随时随地提交休假申请,领导也能及时了解员工请休假情况,第一时间审批员工请休假申请,数据自动同步至员工考勤管理系统,员工请休假安心、企业人事管理省心。
常见问题
员工通过移动端什么渠道发起请假?
招商银行手机银行App,搜索“人事服务”,进入“请假”版块,点击“请假”按钮开始申请假期。
员工、老板要在移动端发起请假、审批流程需要满足什么前提条件?
企业人事要先将员工导入员工花名册,员工才能在移动端发起请休假申请。部分假期涉及年度额度控制(年假、事假、短期病假)的需要由企业人事先在薪福通假期管理中为员工生成假期额度。
老板在移动端通过什么渠道完成审批?
招商银行手机银行App,搜索“人事服务”,进入“请假”版块,点击“审批”按钮开始审批。
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